Buyer (m/w/d) Tiernahrung Eigenmarke

Was wir gemeinsam vorhaben: 

Mit einzigartigen Mitarbeitern wollen wir einzigartige Eigenmarken führen. Zur Differenzierung und Profilierung der REWE Group. Für wirtschaftlichen Erfolg. Für nachhaltiges Wachstum. Wir suchen kreative Köpfe für den Bereich Eigenmarkeneinkauf der REWE Group Buying GmbH. Mit Leidenschaft, Idealen und dem Drang, etwas zu bewegen. Wir suchen Gestalter eines innovativen und starken Eigenmarkenportfolios, die Benchmarks im deutschen Lebensmitteleinzelhandel setzen. 

Was Sie bei uns bewegen:
Sie kaufen gerne ein und wissen dabei genau, was Sie wollen? Dann machen Sie doch bei uns exakt das, was Sie am Besten können: einkaufen. Werden Sie Teil der REWE Group Buying GmbH und helfen Sie uns dabei, für unsere Kunden noch besser zu werden:

• Sie zeigen Einsatz: Wenn Sie das Team im Bereich Tiernahrung in allen vertriebslinienspezifischen und administrativen Aufgaben unterstützen. Sie verantworten das Lieferantenmanagement und führen eigenständig Verhandlungen mit Lieferanten.
• Vorausschauen ist Ihre Stärke: Sie analysieren und beobachten den Markt zielgerichtet zur Identifikation von Produktinnovationen.
• Ihre analytischen Fähigkeiten kommen nicht zu kurz: Sie ziehen aus Zahlen, Daten und Fakten die richtigen Schlüsse bzgl. des Sortiments- und Lieferantenmanagements.
• Sie denken strategisch: In Bezug auf die Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen und bei der Weiterentwicklung von Eigenmarken. 
• Sie haben alles im Blick: Bei der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Sortiments- und Preisoptimierung.
• Sie sind mittendrin: Weil Sie den vertriebslinienübergreifenden Einkauf auf Lieferanten-, Beschaffungs- und Qualitätsebene verantworten. 

Was uns überzeugt:

Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie haben Lust darauf Verantwortung für Einkaufsprozesse zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und Prozesse eigenständig zu steuern und zu gestalten. Ihre ausgeprägte hands-on-Mentalität. Ihre eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Ihre Gewissenhaftigkeit und Ihre Einsatzbereitschaft. Ihr Teamgeist, Ihre Kreativität, Ihre Zahlenaffinität und besonders Ihre Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit.

• Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium ist wünschenswert.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise im Handel.
• Erfahrung in der Lebensmittelindustrie, vorzugsweise in der Warengruppe Tiernahrung.
• Routinierter Umgang mit MS Office (insbesondere Word und Excel) sowie fundierte Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen und Data Warehouse. 
• Fließende Deutschkenntnisse und sicheres Englisch in Wort und Schrift sind aufgrund des internationalen Umfeldes unerlässlich.

Was wir bieten:

Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe.

• Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge

• Zuschüssen für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.

• Mitarbeiterrabatt: Bei Unternehmen der REWE Group (REWE, PENNY, toom Baumarkt, Kölner Weinkeller, Weinfreunde, ZooRoyal und DER Touristik) sowie externen Partnerunternehmen.

• Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.

• Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.

• 30 Tage Urlaub, zzgl. Sonderurlaub für Umzug und Heirat.

• Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.

• Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.

• Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.